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優點:
基層員工之間關系比較融洽,其他的實在沒有什么吸引人的地方了。。
缺點:
研發組織松散,管理混亂。流程形同虛設,遇見問題時各部門相互扯皮,推卸責任。問題責任判罰嚴重偏袒生產部門。一周工作六天,無故占用員工周六休息時間。重生產輕研發,技術立企名存實亡。完全依賴方案商和其技術支持。形象一點講,技術支持放兩個星期長假,海信電視就得停產。已經進入平板電視時代,依然沿用十幾年前的研發思維,重視硬件人員,輕視軟件和測試人員。薪酬待遇奇低,導致后備人才斷層極其嚴重。獎金經常以各種名義延遲發放。領導高高在上,深入基層純屬口號。從不主動了解員工訴求,即使了解到員工需求,也大多數以駁斥和不作為應對。
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好自為之!好自為之!好自為之!好自為之!好自為之!
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